湖北省荆门市第二人民医院

    荆门市第二人民医院成立于 1980 年，是一所集医疗、急救、科研、教学、预防和康复为一体的大型地市级综合医院、国家级爱婴医院和国家 863 计划肿瘤科研基地，下辖凤台分院、凯龙分院。医院占地面积 6.4 万平方米，建筑面积 5.6 万平方米，医疗用房面积 4.9 万平方米，绿化面积 2.4 万平方米。医院现有职工 961 人，其中教授 15 人，硕士生导师 5 人，正高职称 13 人，副高职称 74 人，中级职称 286 人，初级职称 588 人，医护人员 651 人，开放床位 1019 张。设有职能科室 20 个，专业病区 28 个，功能科室 15 个。固定资产达 3.5 亿元，年业务收入达 1.54 亿元，年门诊业务量达 32 万余人次，年累计出院病人 2.67 万余人次，年开展手术 9500 余台次。

    医院在注重规模建设的同时，立足于规范化、科学化和信息化的管理模式，认真贯彻执行国家有关法律、法规和规章制度，健全医院各项工作制度，完善医疗质量体系，建立院科两级管理责任制，加强全员质量和安全教育，坚持监督评价和持续改进机制，引进医院管理办公自动化系统，不断提高管理水平和医疗服务能力，为患者提供优质、安全的医疗服务，提高了医院的核心竟争力。

    医院狠抓学科建设，坚持“院有重点专科、科有重点专病、人有技术专长”的特色发展模式，对重点科室重点扶持，设立优先配置医疗设备、优先晋升职称、重奖科研人员的奖励措施，目前，医院肿瘤防治中心、医学美容科、神经外科、心胸外科、消化内科、内分泌内科、麻醉科、医学检验科、放射科、超声诊断科、骨科、泌尿外科、口腔科、肾内科、儿科、感染性疾病科、康复医学科等十七个科室被确认为市级临床重点专科，医学美容科被确认为省级临床重点专科，肿瘤防治中心被确认为省级临床重点建设专科。

    医院非常重视人才建设，以先进的人才意识和管理机制，建设出了一支素质优良、结构合理，拥有技术型、知识型、专家型的专业技术人才队伍，使荆门二医拥有了一批名扬省内外的名牌科室和知名专家。医院坚持科技兴院的发展战略，常年聘请美国、意大利、加拿大教授、博士为我院客座教授，不定期到我院来讲学，并进行业务指导。共编写包括高等医学院校教材《现代肿瘤学》在内的学术专著 12 部，有 22 项科研成果达到国内领先水平， 14 项科研成果获省级科技进步奖， 65 项科研成果获市级科技进步奖，开展新技术、新业务达 400 余项，科研工作硕果累累。 去年，举办省、市级继续医学教育项目 8 项，获得“荆门市科技创新政府奖”和提名奖两项，撰写科研论文 100 余篇，其中国家级 50 篇，省级 50 余篇。并成功地协办了“泛长江流域骨科新进展暨现代微创人工关节学习班”、“第九届全国骨科临床护理学术研讨会”等国家级学术会议，加强了地区、同行间的学术交流，提高了专科学术水平。

    医院 倡导“仁爱、和谐、严谨、卓越”的人文精神， 坚持“以人为本、诚信敬业、文明行医”的服务理念，本着“医诚、业精、质优、价廉，对生命和健康尽职尽责”的服务准则， 关注患者的消费情感， 尊重和维护患者的合法权益，加强职业道德和医德医风建设，广泛推行院务公开，医疗收费合理透明，不断深化优质服务，努力 为患者创造人文关怀的医疗环境，提供人性化的服务。在服务上做到“十化”：语言举止礼仪化、接诊环境温馨化、服务流程便捷化、操作技术规范化、检查治疗适宜化、用药收费合理化、与病人沟通亲情化、关爱病人细微化、病人利益最大化、医护质量最优化。 患者对医疗服务满意度达 98.6 ％。医院坚持走改革创新之路，在全市率先推行了全员聘用制、科主任负责制、引进专业人才年薪制、惠民服务制等多项改革举措，赢得了良好的社会效益和经济效益。医院先后被授予省职工职业道德建设十佳单位、湖北省分行业十强、省以病人为中心、文明优质服务示范单位、全国青年文明号、全国绿化模范单位等荣誉称号。